好工作！

「錢多事少離家近」是一般人對好工作的定義。在工作多年，我卻深覺得這些並非是純粹好工作的必備條件。理想的工作應該是工作愉快，適當展現自己所長，面臨能力所及或偶遇稍逾己所能及之挑戰（就是小弟碩士論文主題之ㄧ，流暢體驗啦！）。衡量己身工作，我已經達到自己對理想工作的設定標準，所以我相當珍惜！

愉快的工作氣氛絕對是首要條件！每天一早，我可以站在校門口，送往迎來，倚門賣笑→真的是倚門賣笑喔！我對每位顧客以及其專屬司機點頭道早安。我喜歡！

進到辦公室有機會坐定後，門前的「扶倒」會知會一些連絡事項，左鄰的「總霧」告訴我有誰來電找我，有時兩位會此起彼落，翻找他們遺失的文件、鑰匙、早餐、包包…，我不得不發揮同事愛，趕快假裝翻翻桌上的文件，再正經的說，不在我這兒喔！這是一天上班的序曲。

午餐時間辦公室就是娘子軍的世界了，身為弱勢族群，我所能做的就是乖乖的在座位上，默默扒完午餐，刷牙，走人。

最不習慣的是下班時間到了，對門與左鄰卻像是玩了一整天忘記寫作業的學生，拼命的工作，讓想回家玩玩具的我，不敢輕言道別離。經過一學期的適應，我也終於養成摸到5點下班的壞習慣了。

65週年的運動會，不用校長出口，我等也知道這是一件大事。尤其身為「遜到」，責無旁貸，早已視死如烏龜。沒想到校長幫我拉了一大票的人來墊背，喔，說錯了，是幫我！讓我省事不少，但是事少責任就更形重要。在行政團隊努力下，65週年運動會早已舉辦多次，在討論中、在腦海中、在沙盤推演狀況預想中舉辦多次。等待的就是真正推出的那ㄧ天。

運動會前一天，為了更臻完美，我到校準備。一進門，鳳珠老師已經拎著一大袋燒餅久候多時，幸好我也準備油蔥裸，勉強扳回一城。沒多久，主任們都到齊，金燕、碧珊、雪華、國賢、秀鳳，連校長都不放心，特地到校駐守一整天，還有遠從台中一早就來的炎冠，大家不分是否任內分派的工作，同心協力，共同完成。下午還有拎著2大袋豆花而來的瑩娣以及素珠，貼心的舉動讓大家方不清是來工作還是來吃的。一如以往，兩位鄰居小姐工作到披星戴月才回家。有大家的努力，所以我們的運動會在艱困的氣候考驗下，還能如此完美。

運動會當天，忽落忽歇的雨勢再次試煉工作團隊的能耐。一個臨時的變通，一通電話，所有的老師沒有第二句話，立即權充成為貴賓接待，冒雨為貴賓撐傘，讓場面未至尷尬，甚至成為美麗的畫面。

活動進行中，大家互相支援，一呼百應，在來賓家長面前展現高度團隊精神。螺青阿郎更是辛苦，在最短時間架設竹筒炮架，典禮當天的施放因雨作梗，重新調整後，在菁英接力當作起跑砲聲，終於一吐怨氣，大鳴大放，身受震撼的家長讚頌不已。苦了我們的學生，在沉沉的午睡夢境中，被轟然巨響的竹筒炮叫醒，緊接著台上2位瘋子主任透過麥克風殺雞似的叫囂，想不起床都難。

校長慰勞大家，會後準備點心。壞心腸的總霧以檢討會的名義硬要大家到辦公室開會，也未聞有半句怨言，依約準時到辦公室。

這樣的工作氣氛讓人喜愛，也希望和諧的氛圍能長長久久。我相信，工作氣氛會影響人的行為表現，有這樣的氣氛，一定能激發出更強的工作表現。

「錢多事少離家近」是一份好工作嗎？是啦，但未必是一份理想的工作。